初めて読む方TechGo(テックゴー)の基礎知識・検証方針編集・検証:転職技研 運営者
運営・編集責任者

不動産営業10年・賃貸住宅業界団体関連業務の経験をもとに、転職サービスを公式・運営会社・公的情報から検証しています。

TechGo公式・運営会社MyVision・厚生労働省などの一次情報を優先し、確認できる第三者情報を補助的に使っています。

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運営会社株式会社MyVision(マイビジョン)

TechGoを運営する人材紹介会社です。メーカーズジョブやビルドジョブなど別サービスも運営しているため、MyVision全体の数字とTechGo単体の数字は分けて読みます。

サービスの種類ITエンジニア向け転職エージェント

求人紹介だけでなく、書類添削、面接対策、条件交渉などを支援する転職サービスです。

SIer企業のシステム開発・導入を請け負う会社。『エスアイヤー』と読みます。
ITコンサルITを使って企業課題の解決を支援する仕事・会社。開発そのものより上流の企画や改善を担う場合があります。
母集団平均や割合を計算するときに対象になった人たちの範囲。数字を読むときに最重要です。
数字の読み方件数・割合・平均年収は、対象者・集計期間・出典・サービス単体か会社全体かを分けて読みます。
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実務経験

TechGoは実務経験2年でも使える?公式求人と「2年以上」情報を検証【2026年】

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「サービスの利用条件」と「個別求人の応募条件」を分けます。第三者記事で見かける「実務経験2年以上」を、TechGo公式の一律条件として確認できないまま断定しません。
先に結論

実務2年前後で応募できる公式求人はある。ただし「全員2年以上必須」という一律条件は公式トップで確認できない

  • 求人の年数:公開求人200件のうち必須の経験年数を書いた87件では、求める年数が2年以下の求人が41件、3年以上が46件でした(2026年9月21日)。
  • 年数より中身:同じ「2年以上」でも、基本設計以上の経験まで求める求人があります。担当工程・技術を整理して伝えます。
  • 未経験の種類:IT実務がまったくない人と、IT実務はあって職種を変える人(インフラ→開発など)は別です。「職種未経験歓迎」は前者向けとは限りません。

「実務経験2年以上」は第三者記事では多いが、公式トップの一律条件とは確認できない

2026年9月時点でTechGoを「実務経験2年以上のITエンジニア向け」と説明する第三者記事はあります。一方、TechGo公式トップでは「これまでのエンジニア経験が活きる企業へ」と訴求するものの、「全利用者が実務2年以上必須」という一律条件は確認できません。

サービスの利用条件と、個別求人の応募条件は別のものです。第三者記事の数字だけをサービス全体の利用資格として置き換えない方が安全です。

公開求人200件で見る「必須の経験年数」

2026年9月21日に公式サイトマップから系統抽出した公開求人200件のうち、必須条件に「○年以上」と年数を書いていたのは87件でした。残る113件は年数を書いていない求人で、未経験可という意味ではありません。

半年以下4件
1年以上18件
2年以上19件
3年以上28件
5年以上15件
7年以上・10年以上3件

年数を明記した87件の内訳。TechGoの全求人(非公開を含む)の構成比ではありません。

同じ「2年」でも、求められる担当工程は違う

求人例(2026年9月19日確認)年数の条件年数以外の条件
求人例AITエンジニアとして実務2〜3年以上この記事では年数の条件だけを確認
求人例B開発経験2年以上基本設計以上の経験も必須

テスト中心の2年と、実装を自走し設計まで担当した2年では、応募できる求人が変わります。

一方で「半年〜1年未満」「職種未経験歓迎」の求人も掲載されている

公式求人検索では、第二新卒歓迎の条件下に「実務経験半年〜1年未満」を掲げる求人や、「職種未経験歓迎」の条件ページも確認できます。

求人があることと、誰でもエージェント支援を受けられることは別

公開求人に経験浅め・未経験歓迎案件があっても、登録者全員へ紹介できるとは限りません。年齢、学歴、技術学習、勤務地、希望年収など個別条件で変わります。

IT実務未経験と職種転換は分けて考える

IT実務未経験エンジニアとして働いた経験がない。IT実務経験そのものが必要な求人には応募できない。
職種転換IT実務はあり、インフラ→開発、SES→社内SEなど職種を変える。「職種未経験歓迎」はこちらを指すことがある。

公式の求人検索にある「職種未経験歓迎」の条件ページは、IT実務がまったくない人向けとは限りません。求人ごとに、IT実務経験そのものが必要か、別職種からの転換でよいかを確認します。

実務2年なら「年数」より担当工程を整理する

開発実装を自走できるか。使用言語・FWと担当範囲を説明できるか。
設計基本設計・詳細設計・API設計・DB設計など、どこまで担当したか。
運用障害対応、性能改善、監視、CI/CDなど開発以外の実務を言語化できるか。
成果課題に対して自分が何を行い、結果がどう変わったか。

実務2年で初回面談に聞くべき4問

  1. 自分の職種・技術・勤務地で、現時点で紹介可能な求人は何件程度ありますか。
  2. 経験2年の人が書類で評価されるポイントと不足しやすい点は何ですか。
  3. 今の経験で狙える年収レンジはどの程度ですか。
  4. 今転職する場合と、3年目まで待つ場合で選択肢はどう変わりますか。

経験1年台なら「今応募」と「半年〜1年積む」を比較する

公開求人には経験浅めの案件もありますが、希望条件によっては経験を追加した方が選択肢が増える場合があります。転職するかを先に決めず、「今紹介できる求人」と「あと半年〜1年で増えそうな求人」を分けて聞くと判断しやすくなります。

実務2年前後で、今どこまで狙えるか確認したい人へ

技術、担当工程、経験年数、勤務地、現年収を伝え、紹介可能求人・年収レンジ・あと1年経験を積んだ場合の差を確認できます。

TechGO(テックゴー)

※「2年以上」はサービス全体の一律利用条件として確認できていません。求人紹介・内定を保証するものではありません。

関連ページ

主な確認先(2026年9月19日確認。公開求人200件は9月21日に集計)
TechGo公式 / 実務経験2〜3年以上を含む求人例 / 開発経験2年以上を含む求人例 / 第二新卒歓迎求人 / 職種未経験歓迎求人

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